我(wǒ)(wǒ)國大(dà)多數人在上班工(gōng)作時都有自己的工(gōng)作服，即便在同一(yī)個辦公室，也會因職位不同而定制工(gōng)作服不同。服裝對專業人物(wù)的希望是由多種要素所要求的，其間最重要的是工(gōng)作需求，因而作業服也稱爲工(gōng)作服。除了需求維護外(wài)，還有專業标識的效果，一(yī)般選用顔色規劃來添加辨認手法。

　　這是一(yī)家現代化的高端酒店(diàn)，具有數百名服務人員(yuán)和十分(fēn)精密的分(fēn)工(gōng)。假如作業服的樣式和顔色沒有不同，不隻會給乘客帶來許多不便利，并且酒店(diàn)的服務安排也很困難。在車(chē)站，碼頭和機場等公共場所，爲了使乘客互相挨近，使乘客可以輕松辨認每個人的責任，他們有必要運用作業服的風格和顔色标識來辨認他們。

　　顔色标志(zhì)有其他特殊效果。例如，鐵路路基工(gōng)人穿黃色襯衫。它與冬天的灰土和白(bái)雪不同。海洋操作員(yuán)的作業服常常運用橙紅色，這是普通人很少運用的。這種濃郁而多彩的顔色與寬廣海洋中(zhōng)的周圍環境構成鮮明對比。方針十分(fēn)顯着且易于查找。一(yī)些旅行社導遊戴着一(yī)頂十分(fēn)共同的紅帽，旨在讓乘客在許多人中(zhōng)很簡單辨認。當然，關于大(dà)多數作業服制造商(shāng)來說，穿着者作業便利舒适，與周圍環境相調和，給人以調和美感的感覺，給人一(yī)種安全感，契合視覺美的要求。

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